Strategiskt ledarskap och förändring

Skapa ett strategiskt och resultatinriktat ledarskap
Kursen hjälper dig att lyfta blicken från den dagliga driften och fokusera på det som skapar långsiktig framgång. Du får verktyg för att prioritera rätt, skapa tydlig riktning och omsätta strategi till konkreta resultat.

Driv förändring med tydlighet och engagemang
Du får kunskap om hur du leder förändringsprocesser på ett sätt som skapar delaktighet och engagemang. Du lär dig hantera motstånd, kommunicera förändringar tydligt och stärka organisationens förmåga att anpassa sig till nya krav.

Bygg en hållbar och lärande organisation
Utforska hur du utvecklar en kultur som främjar lärande, innovation och ansvarstagande. Kursen ger också insikter i hållbart ledarskap där prestation, välmående och långsiktig utveckling går hand i hand.

Målgrupp
Utbildningen riktar sig till chefer, ledare och verksamhetsansvariga som vill stärka sin strategiska förmåga och driva långsiktig utveckling i organisationen. Den passar dig som vill arbeta mer proaktivt med förändring, verksamhetsutveckling och målstyrning i en föränderlig omvärld.

Maila till info@projektledningsutbildning.se om du önskar att gå kursen på distans via zoom.

Nästa steg
Efter denna kurs rekommenderar vi våra kurser:
Svåra samtal och konflikthantering
Coachande ledarskap

Kursintyg 🏅
Efter genomförd utbildning erhåller du ett certifikat.

Kursinnehåll

Att lyfta blicken från operativ till strategisk chef
• Skillnaden mellan operativt och strategiskt ledarskap
• Chefens roll som verksamhetsutvecklare
• Att prioritera rätt frågor och aktiviteter

Målstyrning och verksamhetsutveckling
• Från strategi till genomförande
• Att sätta mål som skapar engagemang

Beslutsfattande i en komplex vardag
• Att fatta beslut med begränsad information
• Riskbedömning och prioritering
• Träning genom case och gruppdiskussioner

Förändringsledning i praktiken
• Chefens roll som förändringsledare
• Att skapa förståelse och delaktighet

Att skapa en lärande och utvecklande kultur
• Psykologisk trygghet som grund för utveckling
• Lärande av misstag och erfarenheter

Kommunikation som driver förändring
• Kommunikation under förändringsprocesser
• Att möta oro, motstånd och osäkerhet

Hållbart ledarskap för långsiktiga resultat
• Att leda utan att skapa ohälsosam belastning
• Chefens egen hållbarhet och energi

Avslutning
• Reflektion kring det egna ledarskapet
• Personlig utvecklingsplan

Kursbok och kurskompendium
Du får en kursbok och ett kurskompendium som är ett perfekt hjälpmedel under och efter genomförd kurs.